责任在于担当

（信息产业发展科续创业）

尊敬的各位领导，各位同事：

大家好!今天我演讲的题目是《责任在于担当》。

什么是责任？19世纪，列夫托尔斯泰曾说过：一个人若是没热情，他将一事无成，而热情的基点正是责任心。简而言之责任就是牢记使命，勇于担当；就是立足本职，尽职尽责。

勇于担当是一种责任、一种精神，更是一种能力，是党的干部必须具备的基本素质。我们农科院科研成果辉煌的数十年，就是农科人以科研事业为责任，敢于担当铸就的成果。最典型的就是以冬小麦育种为一生事业的老所长、老党员刘万成同志，30多年里始终坚持在科研第一线，精心培育出以“平凉21号”为代表的冬小麦新品种，累计推广种植2000多万亩，获得全国科技大会奖的殊荣……老一辈的农科人用生命阐释了什么是责任，什么是担当，也是他们，为后来者撑起了一片天地，传承了一种精神。如今这种担当精神在当代农科人的身上得到传承光大。勤勤恳恳，任劳任怨，始终以我市苹果产业发展为己任的李续荣副研究员，他带领自己的团队，创建的苹果矮化密植园，实现我院果树研究从无到有，从弱到强的跨越式发展……，还有许许多多可亲可敬的当代农科人，以自己饱满的热情和勇于担当的情怀，在陇东大地谱写着一曲曲动人的科研乐章……

古人云：“大事难事看担当，顺境逆境看襟怀”。担当就是“在其位、谋其政”的履职尽责，就是“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的海阔胸怀，就是“知其难为而为之”的执着理想，更是“明知山有虎，偏向虎山行”的无畏勇气。作为一个党员干部，如何才能做一个勇于担当的人？　　

首先要加强学习，提高自身素质，要结合我院开展的“双创双争”和“两学一做”学习教育活动，系统学习政治理论和业务知识，把学习当做一种政治责任，一种精神追求，挤时间、坐下来、静下心、扎下根、深入学习，认真钻研，反复思考，研究问题，不断提高思想认识、业务水平和业务能力，为搞好本职工作奠定坚实的基础。

其次要敢于担当、识大体、顾大局。要始终做到尽职不越位、帮忙不添乱，切实不表面，对上向分管领导负责、对下向科室工作人员负责，补台不拆台、建言不乱言，敢讲真话、讲实情，不上交矛盾，不推卸责任，敢于担当、大事报告、小事不扰，急事不拖、难事不愁，注重与同事常沟通，集思广益，把握进退，合心、合力、合作，维护团结、维护集体权威。

第三要充分调动每个人的工作积极性。常言道，是钢能咋几把斧，众人拾柴火焰高，要积极主动把每个人的工作积极性调动起来，人尽其才，出主意、想办法、鼓实劲，要始终做到用人长处、辟人短处，创造出一个有激情，有活力，有战斗力的团队。

第四要竭尽全力搞好服务。服务是一种态度，不在于能力大小，而在于有没有把这种意向落到实处，要在平时的工作中心里装着他人，想着他人，想着单位，要尽责尽力，尊重他人、关心他人、善待他人、宽容他人，想法设法动用一切关系抓落实，有时要把公事当私事办，要从不延误工作。

最后要从严要求，起好带头作用。作为党员干部，要做到要求别人做到的，自己带头做到，要求别人不做的，自己坚决不做，不传小消息、不拉小圈子、不收小意思、不占小便宜、不踢小皮球、不搞小动作，对每个人一视同仁，一把尺子量到底，用制度管人、管事。

机遇总是落在有准备的人头上，责任总是落在有实力的人肩上。只有勇于担当者，才能承担压力，才能被赋予更多的使命，才有资格获得尊重与尊严。亲爱的年青朋友们，让我们全身心地投入到我们所追求的事业中，实践担当的精神，提升担当的能力，做到敢担当，能担当，会担当，善担当。最后以《烈火青春》里的这段话与诸位共勉：“让青春烈火燃烧永恒，让生命闪电划过天空，用所有热情换回时间，让年轻的梦没有终点”！

我的演讲完了，谢谢大家！